Pensioenfonds Detailhandel meldt zich bij u en niet Pensioenfonds Horeca & Catering?

Brancheorganisatie Koninklijke Horeca Nederland (KHN) waarschuwt dat het Pensioenfonds Detailhandel steeds vaker horecaondernemers benadert die afhaal- en bezorgdiensten aanbieden aan hun gasten. Het Pensioenfonds Detailhandel stelt dat deze activiteiten onder hun werkingssfeer vallen, tenzij de horecaondernemer kan aantonen dat meer dan 50% van de loonsom gerelateerd is aan het ter plaatse nuttigen van maaltijden en dranken. Het Pensioenfonds Detailhandel verwijst hierbij dan ook naar rechtspraak.

Pensioenregeling. De pensioenregeling bepaalt welke medewerkers onder de regeling vallen, zoals beschreven in de werkingssfeer. Deze werkingssfeer is vaak door de minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) verplicht gesteld. Daarom dienen alle werkgevers en medewerkers die onder deze werkingssfeer vallen, premies aan het pensioenfonds af te dragen, waarmee vervolgens pensioen voor de medewerkers wordt opgebouwd. Bij de totstandkoming van de pensioenregeling die wordt uitgevoerd door het Pensioenfonds Horeca & Catering, heeft KHN tezamen met de vakbonden de inhoud van deze regeling vastgesteld. Tip.  Zo is er ook afgesproken wie er onder de werkingssfeer vallen. Vanwege de verplichtstelling door de minister van SZW geldt deze pensioenregeling dan ook voor alle werkgevers en medewerkers in de horecasector. Voor de medewerkers die werkzaam zijn in de detailhandel geldt ook een pensioenregeling met een verplichte werkingssfeer die is opgelegd door de minister van SZW. Deze pensioenregeling die wordt uitgevoerd door het Pensioenfonds Detailhandel, is opgesteld door brancheorganisaties die actief zijn in deze branche.

Slechts één regeling kan van toepassing zijn! Op uw werknemer kan slechts één pensioenregeling van toepassing zijn. Bij welk pensioenfonds u als horecaondernemer aangesloten moet zijn, blijkt uit de werkingssfeer van de pensioenregeling. De KHN is het er dan ook niet mee eens dat zodra er meer dan 50% van de loonsom valt toe te wijzen aan afhaal- en bezorgdiensten, automatisch de pensioenregeling van het Pensioenfonds Detailhandel van toepassing is. De werkingssfeer van de pensioenregeling van het Pensioenfonds Horeca & Catering beschrijft namelijk dat horecabedrijven onder deze regeling vallen, met een uitleg over wat er onder een horecabedrijf valt (zoals hotel-, pension-, restaurant-, café-, cafetaria-, lunchroom- en cateringbedrijven). Het al dan niet aanbieden van bezorging en afhaalmaaltijden is daarbij dus niet relevant.