ARBEIDSVERHOUDING - 17.11.2021

Werken met zzp’ers, een update

Sinds 2016 is de Wet DBA van kracht, maar contracteren met zzp’ers op basis van een modelovereenkomst blijft lastig. Hoe gaat u hiermee om?

Modelovereenkomst geen oplossing. Kort na de invoering van de Wet DBA was al duidelijk dat het werken met goedgekeurde modelovereenkomsten onvoldoende aansloot bij arbeidsrelaties die in de praktijk voorkomen. Daarom is er een pilot geweest met een Webmodule Beoordeling Arbeidsrelatie ( https://ondernemersplein.kvk.nl/webmodule-beoordeling-arbeidsrelatie ). De uitkomst van de webmodule is een indicatie, u kunt er echter geen rechten aan ontlenen. Tip.  Alleen opdrachtgevers die in Nederland gevestigd zijn en werken met opdrachtnemers in Nederland, kunnen gebruikmaken van de webmodule.

Invoering. Onlangs is bekendgemaakt dat de webmodule voorlopig niet wordt ingevoerd, omdat het kabinet demissionair is. De resultaten van de pilot waren bovendien niet geweldig. Het is daarom goed mogelijk dat een volgend kabinet alsnog besluit om de webmodule niet in te voeren.

Handhavingsmoratorium. Zolang onduidelijk blijft welke kant het op gaat met de opvolger van de Wet DBA, blijft het zogeheten ‘handhavingsmoratorium’ van kracht. Dit betekent dat de Belastingdienst beperkt handhaaft en in principe geen boetes oplegt. De Belastingdienst kan werkgevers wel aanwijzingen geven om de arbeidsrelatie aan te passen. Let op.  Bij het niet opvolgen van aanwijzingen of bij ‘kwaadwillende’ opdrachtgevers, zal de Belastingdienst wel handhavend optreden.

Het werk gaat gewoon door. Het werk moet wel gedaan worden. Als u daarvoor toch met zzp’ers werkt, blijf dan ondanks het handhavingsmoratorium kritisch bij het inhuren van zzp’ers. Gebruik een modelovereenkomst die aansluit bij uw situatie en handel conform de modelovereenkomst. Tip.  Gebruik geen modelovereenkomst die langer dan vijf jaar geleden is goedgekeurd. De goedkeuring is dan namelijk niet meer geldig. Let op.  Een bepaling in de overeenkomst dat er geen sprake is van een arbeidsovereenkomst heeft geen nut als er in werkelijkheid wel degelijk sprake is van een gezagsverhouding.

Webmodule raadplegen. Bij twijfel kunt u nog steeds de webmodule raadplegen. Deze geeft weliswaar geen volledige zekerheid, maar u kunt op hoofdlijnen nagaan of u deze zzp’er ‘veilig’ voor u kunt laten werken.

Maak gebruik van een goedgekeurde modelovereenkomst, check de webmodule en volg eventuele aanwijzingen van de Belastingdienst op. Zo voorkomt u boetes.

Contactgegevens

Indicator BV | Schootense Dreef 31 | Postbus 794 | 5700 AT Helmond

Tel.: 0492 - 59 31 31 | Fax: 040 - 711 17 00

klantenservice@indicator.nl | www.indicator.nl

 

KvK-nummer: 17085336 | Btw-nummer: NL-803026468B01