Home > Personeel > Ontslag en opzeggen

Personeel

Ontslag en opzeggen

Personeel - Ontslag en opzeggen

Recentelijk toegevoegde tips & adviezen

ONTSLAG - 22.04.2025

Mag u een werknemer met ADHD ontslaan wegens gerelateerde gedragsproblemen?

Als een werknemer gedragsproblemen vertoont en hierdoor niet goed functioneert, kunt u in principe afscheid van hem nemen. Maar wat als hij ADHD heeft? Kunt u hem dan gewoon ontslaan of komt hier toch meer bij kijken?
Lees meer

ONTSLAG - 22.04.2025

Woning verbouwen in de tijd van de baas: ontslag succesvol

Een werknemer liet zijn woning verbouwen door collega’s en boekte de uren op de rekening van klanten. De werkgever wilde hem ontslaan door de arbeidsovereenkomst te ontbinden, maar moest bewijs leveren. Hoe lukte dat?
Lees meer

PERSONEEL - 10.04.2025

Schadevergoeding van werknemer als hij direct vertrekt

Stel, een werknemer zegt van de ene op de andere dag zijn baan op. Wat als deze opzegging helemaal niet rechtsgeldig is? U kunt dan in sommige gevallen een schadevergoeding eisen. Hoe werkt dat?
Lees meer

PERSONEEL - 08.04.2025

Opzegging arbeidsovereenkomst door werknemer

Er zijn verschillende manieren waarop een arbeidsovereenkomst tot een einde kan komen. Een daarvan is door opzegging door de werknemer. Kan dit zomaar op ieder moment? Wat als het in een opwelling gebeurt? Wat is raadzaam?
Lees meer

ONTSLAG - 21.03.2025

Werknemer spaart ten koste van werkgever koopzegels: genoeg voor ontslag op staande voet?

Een werknemer die zonder toestemming iets meeneemt van kantoor of op kosten van de baas een privéaankoop doet, kan tegen ontslag aanlopen. Maar hoe zit dat met koopzegels of Eftelingzegeltjes bij boodschappen? Is dat genoeg reden voor ontslag?
Lees meer

PERSONEELSBELEID - 21.03.2025

Vertrekredenen werknemer ombuigen in blijven

Het investeren in het behouden van medewerkers is uitermate rendabel en dat kan het beste door het opsporen en wegnemen van de oorzaken van hun vertrek. Hoe pakt u dat aan?
Lees meer
> Recentelijk toegevoegde tips & adviezen
Personeel - Ontslag en opzeggen

Meest gelezen tips & adviezen

PERSONEEL - 07.02.2025

Einde dienstverband van rechtswege, wat betekent dit?

Er zijn verschillende manieren waarop een arbeidsovereenkomst tot een einde kan komen. Wat bijv. met een arbeidscontract voor bepaalde tijd of het overlijden of het bereiken van de AOW-gerechtigde leeftijd van de werknemer?
Lees meer

PERSONEEL - 08.04.2025

Opzegging arbeidsovereenkomst door werknemer

Er zijn verschillende manieren waarop een arbeidsovereenkomst tot een einde kan komen. Een daarvan is door opzegging door de werknemer. Kan dit zomaar op ieder moment? Wat als het in een opwelling gebeurt? Wat is raadzaam?
Lees meer

ONTSLAG - 21.03.2025

Werknemer spaart ten koste van werkgever koopzegels: genoeg voor ontslag op staande voet?

Een werknemer die zonder toestemming iets meeneemt van kantoor of op kosten van de baas een privéaankoop doet, kan tegen ontslag aanlopen. Maar hoe zit dat met koopzegels of Eftelingzegeltjes bij boodschappen? Is dat genoeg reden voor ontslag?
Lees meer
> Meest gelezen tips & adviezen

Bekijk my Tips & Advies in ...

Geniet van een onbeperkte toegang tot mijn Tips & Advies

Download de app

Cookiebeleid

Als u verdergaat op deze website, dan geeft u aan akkoord te gaan met het gebruik van cookies. Wilt u meer weten over ons cookiebeleid, klik dan hier.