VAKANTIEDAGEN - 22.04.2025

De verschillende vakantiedagen goed bijhouden

Wettelijke vakantiedagen. Volgens de wet heeft een werknemer recht op vier keer zijn wekelijkse arbeidsduur aan vakantie. Een fulltime werknemer heeft dus recht op vier weken vakantie. Dit zijn de wettelijke vakantiedagen. Deze vakantiedagen vervallen zes maanden na afloop van het jaar waarin deze zijn opgebouwd. De vakantiedagen die in 2024 zijn opgebouwd, vervallen op 1 juli 2025.

Bovenwettelijke vakantiedagen. In veel cao’s en arbeidscontracten wordt er afgesproken dat de werknemer meer vakantiedagen opbouwt, de bovenwettelijke vakantiedagen. Deze dagen verjaren vijf jaar na afloop van het jaar waarin ze zijn opgebouwd. Dagen die na vijf jaar niet zijn opgenomen, vervallen (verjaren).

Voor meer informatie over opbouw en het vervallen van vakantiedagen, ga naar https://www.tipsenadvies.nl , Download Zone, jaargang 31, nr. 4.

Goed vastleggen voorkomt gezeur. Door de verschillende verjaringstermijnen is het belangrijk de vakantiedagen goed bij te houden. Niet alleen vanwege de verschillende vervaltermijnen, maar ook omdat u eerst de wettelijke vakantiedagen moet afschrijven als de werknemer vakantie opneemt, ook als de wettelijke vakantiedagen jonger zijn dan de bovenwettelijke vakantiedagen.

Op https://www.tipsenadvies.nl , Download Zone, jaargang 31, nr. 4 vindt u de rekentool Vakantiekaart 2025.